Nichts geht ohne uns!
Auch wenn es äußerlich nicht sichtbar ist: Nichts auf der Welt funktioniert ohne unsere Technologie, unser Know-how und unser Teamwork. Mit unseren Bändern, Drähten, Stangen, Blechen und Pulvern aus metallischen Hochleistungswerkstoffen leisten wir unverzichtbare Beiträge in den Bereichen Mobilität, Nachhaltigkeit, Energie- und Rohstoffgewinnung und vielen weiteren.
Wir sind weltweit rund 2.000 Mitarbeitende und Teil der Acerinox Gruppe. In Deutschland produzieren wir an fünf Standorten (Unna, Duisburg, Altena, Siegen und Werdohl) sowie einem Verwaltungsstandort in Dortmund und betreiben zwei Werke in den USA (Florham Park und Reno).
Nichts geht ohne dich! - Wir brauchen dich und deine Fähigkeiten, damit wir für die Welt weiterhin die Werkstoffe der Zukunft herstellen können.
Für unseren Bereich Zentrale Instandhaltung und Technik am Standort Werdohl suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:Projektleiter (m/w/d) Investitionen & Großreparaturen Elektrotechnik
Aufgaben:
- Projektleitung, Teilprojektleitung, Arbeitspaketverantwortung von Neu-, Ersatz- und Modernisierungsmaßnahmen für die Bereiche Band-, Drahtfertigung und Infrastruktur am Standort Werdohl mit Schwerpunkt Elektrotechnik
- Auswahl und Führung des Projektteams mit intern und extern, Ingenieurplanung temporär zugewiesener Mitarbeiter (Ingenieur-Dienstleistungsbüros, AÜG, Werksverträge)
- Ermittlung von Verbesserungspotenzialen durch Einsatz von u.a. SCADA-, IBA-, Paledo- und SAP-Systemen und Auswertung von eigenen Messungen
- Klärung und Berücksichtigung von gesetzlichen und behördlichen Auflagen bei der Durchführung des Vorhabens (Bauantrag, Baubeginn-Anzeige, Bauabnahme, Änderungsanzeige, Störfallverordnung usw.)
- Erstellung von Lastenheften, Leistungsverzeichnissen, Projektunterlagen, Projektberichten, Prüfspezifikationen und -protokolle
- Angebotsklärung/ -auswertung und Lieferantenauswahl zusammen mit anderen Abteilungen
- Überwachung der Kosten, Termine und der Qualität
- Durchführung von Werksabnahmen im In-/ und Ausland, Claim-Management und Restpunktbearbeitung und -verfolgung
- Prüfung der Abschlussdokumente
- Technische und sachliche Rechnungsprüfung
- Durchführung von Sonderaufgaben zur Unterstützung der mechanischen und elektrischen Werkstätten
- Mitarbeit bei der jährlichen Investitions-, Großreparatur- und A+O-Kosten und entsprechende Terminkoordination
Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Kenntnisse im Siemens TIA-Portal, SAP und dem MS-Office Paket
- Die Bereitschaft sich in neue Technologien einzuarbeiten
- Interesse neue Ideen zu entwickeln und diese in Abstimmung umzusetzen
- Ein hohes Maß an Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität runden das Profil ab
Unser Angebot:
Eine wertschätzende und menschenorientierte Führungskultur mit selbst entwickelten Prinzipien im VDM Führungskompass
Ausgezeichnete Entwicklungsperspektiven und hochwertige Angebote im Bereich Learning & Development (VDM Lernwelt & zielgruppenorientierte Entwicklungsprogramme) für alle Mitarbeiter
Leben und arbeiten in einer der größten Industrieregionen Deutschlands und trotzdem im Grünen? Das ist nur einer der Vorzüge unserer Standorte im Sauerland in unmittelbarer Nähe zu den Metropolen des Ruhrgebiets
HR als Pionier: Moderne Strukturen, digitale Systeme (z.B. Abwesenheits- und Zeitmanagement im VDM-Fiori) ein prämiertes Ideenmanagement, sowie ein persönlicher Ansprechpartner und ein zielgerichtetes Onboarding
Attraktives Vergütungspaket und viele sonstige Benefits und Sonderleistungen sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Tarifvertrags Metall NRW
Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge im VDM-Kombipakt mit attraktiver Verzinsung und Versorgungsbausteinen
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter wird ganz GROSS geschrieben. Das äußert sich im umfangreichen Angebot unseres BGM mit Vorsorgeuntersuchungen am Arbeitsplatz, Diensträdern und einem Betriebssportverein
Die Basics stimmen: Parkplätze für Mitarbeiter, eine Kantine mit richtigen Köchen, flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, und vieles mehr gehört bei uns zum Standard